第(3/3)页 李田接着就是如同众星捧月一般,出现在公司的各个角落。 … 如今这里占地面积越来越大,员工也是越来越多,国外富饶农业园分公司,由赵家赵夫人掌控,也和国内的分公司紧密相连。 李田来的突然,提前也没有任何通知。 富饶农业园如今是大企业了,难免会有一些小腐败的问题,虽然总体来说不是什么大问题,大企业必然都会有一些大企业病。 不过,到了李田这里,就有点容不下沙子。 他开会说了一下,有些工作有懈怠,摆太老爷架子的,或者,被手下员工投诉过多的管理层,都要小心一下。 轻则写检讨,降级,重则直接卷铺盖走人。 并且,那些被开除的员工,也要做调查,如果是被领导穿小鞋而被开除的,高价召回,那些当太老爷的管理层,结了工资直接走人。 同时,也要不断的抽查公司员工,一些欺负人,有关系户,拉帮结派的等,也全部走人。 … 公司毕竟好几年了,这种大公司的病症,在富饶农业园也是存在一些的,哪怕制度非常严格,但是正所谓,上有政策,下有对策。 李田不常在公司,有些问题也是有的。 李田也没有责怪朱莲,这么大的企业,她也不可能管理的头头是道。 … 李田这次一来,提拔的干部有5人,而开除的有10人。 被冤枉开除的员工,召回的有39人,但是因为查出有毛病开除的员工有234人。 可谓是一次大换血了,整个公司几乎人人自危。 几乎所有公司员工都感受到那个看起来嬉皮笑脸的李田,太严格了。 他们似乎也回到了从前的时候,那个不要求利润,不要求赚钱不赚钱,只要求质量的大老板又回来了。 这次他管理的是人事方面的问题,无论你有多大的裙带关系,无论你贡献多大,工作多少年,只要你现在有问题,现在像个烂苹果不断腐蚀着这家企业,哪怕就是一个普通员工,也是立刻开除滚蛋。 当然,该赔多少钱,一分不少的赔。 同时那些被打压的,没有机会露头的有志青年,如果才华配得上野心,连升几级也不是梦想。 在李田这里,一切公事公办,除了朱莲一人,几乎整个企业没有人情可言。 如果真的为企业付出很多,但是现在却在公司当大爷,打压下属,安排裙带关系等等的,也不亏待曾经的功劳,少则几十万,多则几百万上千万的给钱,让其告老还乡。 李田虽然严格至极,但是在钱这方面一点也不吝啬。 也让那些离开的人心服口服。 (本章完) 第(3/3)页